Product Owner B

Product Owner team BAT
startdatum: zsm
einddatum: 12-01-2026 optie verlengen mogelijk 
locatie: Arnhem – Hybride – samenwerkdag voor BAT is maandag.
max tarief: 105,00 incl MSP Fee
zzp: Nee
CV’s aanleveren in het Nederlands 

Jij bent een Product Owner met consultancy ervaring en jij weet wat er nodig is om de strategische verandering te realiseren! Daarnaast heb jij heel snel door wat er voor nodig is om samen met je team en omgeving van de huidige naar de gewenste situatie te komen. Herken jij jezelf in dit profiel, check dan deze vacature.

De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Product Owner Veranderteam

De overgang naar duurzame en betrouwbare energievoorziening brengt flinke uitdagingen met zich mee. Dat vraagt om slimmer werken en nieuwe oplossingen. Daarom heeft Alliander in haar operationele afdelingen veranderteams zitten die samen met de business deze noodzakelijke veranderingen mogelijk maken. Deze veranderteams zitten in de ketens van Grootverbruik, Grote werkpakketten, Kleinverbruik, Onderhoud & Storingen en Strategic Resource Management.

Jij wordt Product Owner van Team BAT. Het Business Analyse Team. Je werkt samen met zes andere scrumteams in de Digitaliseringsorganisatie. Jouw team is onderdeel van de Agile Release Train Meer Werk Maken voor de afdeling Kleinverbruik binnen Liander. Het is een enthousiast team bestaande uit zes consultants.

Wij zijn een team dat zich bezighoudt met grote complexe implementaties (aanbestedingen die gepaard gaan met een andere werkwijze voor onze werkvoorbereiders), beleidsimplementaties en procesverbeteringen. Dit kunnen ook projecten zijn waarin het team verantwoordelijk is vanaf de verkenningsfase tot en met realisatiefase als ook het change onderdeel. Bij team BAT leveren wij waarde door het geven van strategische en operationele ondersteuning aan de Agile Release Train van Klein Verbruik, zodat verbeteringen / veranderingen opgepakt worden door de scrum teams en/of overwogen keuzes gemaakt kunnen worden door de Business Owners. Het ondersteunen van de scrumteams en beleidsteams bij het goed laten landen van de verandering in de lijn. Het belang van het ‘samen doen’ met alle bedrijfsonderdelen en eindgebruikers staat centraal in ons team.

Jouw energie maakt het energieker

Als Product Owner ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke sturing van 6 consultants. Door de inhoud goed beet te pakken ben jij in staat om de backlog te vullen en te prioriteren met het team, Business Owners en managers. Door het doorgronden van de business wens, de huidige situatie, de gewenste situatie en de verandering die nodig is zorg je voor de juiste focus in de ontwikkeling. Je hebt daartoe goed contact met de werkvloer en de gebruikers van het product, maar ook met de Business Owners. Tot slot heb je zicht op de ontwikkelingen van jouw aandachtsgebied binnen en buiten de organisatie en je zoekt de samenwerking met andere teams en organisaties. Je bent in staat om:

• • visie te bepalen voor het product dat relateerbaar dat aan de visie van KV en Alliander strategie.
  • stakeholders en eindgebruikers mee te nemen in de roadmap van het product, zodat er draagvlak ontstaat voor de verandering.
  • ontwikkelen van een visie en deze samen met het team omzetten in acties met als doel kort-cyclisch zoveel mogelijk waarde te realiseren.
  • prioriteren van de backlog met als doel focus aan te brengen in een overzichtelijke roadmap van het ontwikkelteam.
  • het bedenken en uitvoeren van de juiste implementatiestrategie; enthousiasmeren en inspireren van het ontwikkelteam en stakeholders.
  • uitdragen van de AGILE werkwijze om in samenwerking met de scrummaster een zelfsturend team neer te zetten.
  • afstemmen met andere Product Owners van andere teams om zo afhankelijkheden tussen teams beheersbaar te maken.

Jij maakt het net completer bij Alliander
Wij zijn Alliander, een groep waarin verschillende bedrijven actief zijn waaronder Liander, Qirion en Kenter.  Voor miljoenen Nederlanders ontwikkelen én beheren we het energienet. Dat is hard werken, zeker nu de energietransitie in volle gang is. We zijn dan ook blij dat we kunnen rekenen op de kennis en kunde van onze 10.000 vakmensen. Met elkaar bedenken en realiseren we technisch slimme oplossingen die het energienet klaarmaken voor de toekomst. Als implementatie consultant kom je in het veranderteam van Realisatie Kleinverbruik; De Keten Realisatie Kleinverbruik levert klantgerichte producten en diensten waarmee we de klant verbinden met ons net. Hierbij willen we veilige, tijdige en kwalitatief goede aansluitingen inclusief meters realiseren, zodat de klant optimaal en naar eigen behoefte gebruik kan maken van energie. Je krijgt en hebt de ruimte om samen met het team visie te bepalen en impact te maken. Bij Liander Kleinverbruik voeren we veel IT-werkzaamheden in eigen beheer uit. We werken hierbij conform de Safe Agile werkwijze in een Release Train van 7 IT team en 1 business teams.
De verandercapaciteit van KV kent de volgende uitgangspunten: 

• • Onze focus ligt op het realiseren van strategische veranderingen binnen KV. Hiertoe worden IT en niet-IT veranderingen geïmplementeerd.​ 
  • Je helpt als consultant met kennis en expertise binnen het implementatievak om veranderingen geborgd te krijgen in de uitvoering.
  • We ontwikkelen op basis van de OGSM, waarin maakbaarheid op 1 staat, gevolgd door betaalbaarheid en tenslotte klantgemak. Daarbij moet het fundament (architectuur) op orde zijn.

Jouw achtergrond

Natuurlijk ben jij innovatief, creëer je draagvlak, verbinding en inzicht. Jij kan goed verdiepen en analyseren om een verandering te kunnen vertalen naar wat er nodig is voor een succesvolle implementatie. Je hebt affiniteit met de inhoud en de mensen waar veranderingen geborgd moeten worden. Je bent een doorzetter die energie krijgt van draagvlak creëren maar je hebt ook genoeg lef om tegen de stroom in te gaan om een optimaal resultaat te boeken. Je stuurt op eigenaarschap, (keten)samenwerking en klant- en resultaatgerichtheid. Je rapporteert aan de manager van het Veranderteam

Daarnaast vragen wij:

• • HBO+ / WO werk- en denkniveau
  • Minimaal 5  jaar relevante werkervaring
  • Diepgaande kennis van business zijde van het aandachtsgebied
  • Kennis van IT systemen in het aandachtsgebied en affiniteit met IT ontwikkeling 
  • Ervaring met Lean, Scrum en SAFe methodiek 
  • Ervaring met projectmanagement
  • Goede communicatie-, coachings en consultancy-skills
  • Innovatie- en ondernemerskracht
  • Conceptueel inzicht: zowel intern als extern.